岗位大练兵县工商联企业大走访,当好金

连日来，郧西县工商联立足岗位职能职责，开展“岗位大练兵、企业大走访”活动，确定走访内容、扎实开展走访，由领导班子带队，对县域内18家规模较大的民意企业开展集中走访，通过走访，锻造机关干部“四种能力”，助力民营企业服务高质量发展。

在企业走访中提高政治能力。在走访中，注重强化政治引领作用，号召各民营企业家积极学习习近平总书记重要讲话精神、全国两会精神、省市县各级发展定位和决策部署，引导民营企业把听党话、跟党走作为政治本分，旗帜鲜明讲政治，切实增强“四个意识”、做到“两个维护”，在企业高质量发展上闯出新路、开创新局面。诚实守信、依法经营。自觉坚守诚信、法律、生态、安全底线，依法维护自身合法权益。

在企业走访中提高学习能力。在走访中，针对企业对于《郧西人才政策》中的高技能人才、专业技术人才等人才引进和保障政策存在疑虑时，工商联立即联系县人才办工作人员，对9类人才引进培育政策、创新创业政策进行全面了解，有针对性的对知识盲区进行学习提升，不断提高岗位专业知识、专业技能，提升企业服务水平，为企业给出详细、权威答复，提振企业引进、培育人才的信心，积极融入郧西人才强县格局。

在企业走访中提高服务能力。在永丰液化气有限公司，走访干部了解到企业对于液化气坛检测费用是否收税存在疑惑时，走访干部做好详细登记并告知企业负责人，将与税务部门就此项问题进行共同协商，确保将企业心声传达到相关职能部门，为企业搭建广阔交流平台，充分整合资源要素和各方合力，尽心尽力、竭尽所能解决好企业发展中的根本性问题、突出性问题，为实现民营经济高质高效发展营造良好成长空间。

在企业走访中提高自律能力。在走访中，县工商联干部严守工作纪律，严格遵守中央八项规定和省、市、县相关规定，轻车从简，廉洁自律，一切奔着为企业服务来，为企业解决问题去，树立党员干部良好形象。要求机关干部在围绕走访过程中企业的亮点、重点、难点、痛点等内容，选择一个具体问题，撰写一篇调研报告，理清问题原因，找准解决对策，列出具体措施，坚持边走访边练兵，把解决问题、学习提升贯穿到企业走访全过程，确保走访活动走深走实。

来源/郧西县工商联

责编/郭正军徐君辅审核/王太雨

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